فهرست مطالب

آرشیو دسته‌بندی: مصاحبه‌ها و دیدگاه‌ها

رضا باستانی، حقوقدان

دامی که «یک درصد» سهام دولتی یا عمومی برای مدیران بخش خصوصی پهن کرده است!

بیایید یک سناریوی کاملاً واقعی و شاید ترسناک را تصور کنیم: شما یک مدیر حرفهای در بخش خصوصی هستید. یک هلدینگ بزرگ خصوصی شما را به عنوان نماینده خود در هیئتمدیره «شرکت خصوصی الف» منصوب میکند. ۹۵ درصد سهام این شرکت خصوصی است و شما با خیال راحت کارتان را شروع می کنید. مدتی بعد، پیشنهاد می شود که در هیئت مدیره «شرکت خصوصی ب» هم حضور داشته باشید. آنجا هم ۹۵ درصد سهام متعلق به بخش خصوصی است. پیش خودتان حساب می کنید: «من که کارمند دولت نیستم، این شرکت ها هم که دولتی نیستند (چون دولت در آنها سهام اکثریت ندارد)، پس مشمول قانون ممنوعیت دوشغله ها نمی شوم.» نکته جالب دقیقاً همینجاست!

تناقض در PwC:

اخراج کارشناسان استخدام همزمان با کمبود نیرو!

استخدام در PwC با یک تناقض عجیب روبرو شده است. در حالی که این غول حسابرسی در حال اخراج کارشناسان جذب و استخدام خود است، رئیس جهانی آن ادعا می‌کند که شرکت برای یافتن نیروی کار ماهر با چالش مواجه است. این وضعیت، سوالات مهمی را در مورد آینده شغلی و نقش هوش مصنوعی در این حرفه ایجاد می‌کند.

آیا فناوری هوش مصنوعی از نیروی کار پشتیبانی می‌کند یا جایگزین آن می‌شود؟

فلیکس وتر (MIT Sloan School of Management) به کاهش شدید ثبت‌نام در برنامه‌های حسابداری در ایالات متحده به‌عنوان یک روند قابل توجه اشاره کرد. این کاهش در کل مسیر ادامه دارد: دانشجویان کمتری تحصیلات خود را کامل می‌کنند و داوطلبان کمتری در آزمون CPA شرکت می‌کنند. روندی مشابه نیز خارج از آمریکا دیده می‌شود، مانند آلمان. در بحث‌های عمومی، معمولاً از این موضوع به عنوان «کمبود حسابرس» یاد می‌شود. با این حال، وتر به این دیدگاه چند نکته تکمیلی اضافه کرد.

شادا گزارش می‌دهد؛

طرح «رویش» اقتصاد کلید خورد/ ثروت‌های راکد مردم به جهش تولید تبدیل می‌شود

در حالی که اقتصاد ایران با چالش ناترازی بانکی و خروج منابع خرد از چرخه تولید دست‌وپنجه نرم می‌کند، وزارت امور اقتصادی و دارایی با طرح «رویش» – یکی از شش ابرپروژه کلیدی برنامه «رشد عدالت‌محور» – گامی عملی برای هدایت دارایی‌های مردمی به سمت پروژه‌های اولویت‌دار برداشته است.